Om die gesondheid en veiligheid van werknemers te beskerm, het HonHai die inisiatief geneem om hoëtemperatuursubsidies in te stel. Met die koms van die warm somer, erken die maatskappy die potensiële risiko van hoë temperatuur vir die gesondheid van werknemers, versterk hitteslagvoorkoming en verkoelingsmaatreëls, en is daartoe verbind om veilige produksietoestande te verseker en die gesondheid van werknemers te beskerm. Verskaf finansiële bystand aan werknemers en versprei verkoelingsmateriaal om die nadelige gevolge van hoë temperature te verlig.
Voorsien hitteslagvoorkomings- en verkoelingsmedisyne (soos: koeloliemedisyne, ens.), drankies (soos: suikerwater, kruietee, mineraalwater, ens.), en verseker dat kwaliteit en kwantiteit in plek versprei word, en die hoë temperatuurtoelaestandaard vir dienspersoneel is 300 yuan/maand. Die belangrikste ding is dat lugversorgers in die produksiewerkswinkel geïnstalleer word om werknemers 'n gemaklike werksomgewing te bied, wat bevorderlik is om werksdoeltreffendheid te bevorder.
Die bekendstelling van die subsidie versterk die maatskappy se verbintenis om werknemers van 'n veilige en veilige werksomgewing te voorsien. Die hoëtemperatuur-subsidieprogram beklemtoon nie net die welsyn van werknemers nie, maar verseker ook die maatskappy se ononderbroke bedrywighede. Belegging in die gesondheid en welstand van werknemers sal langtermynvoordele vir individue en organisasies inhou deur werkers te ondersteun met finansiële bystand tydens uiterste hittetoestande om hul moraal te versterk, afwesigheid te verminder en algehele produktiwiteit te verhoog.
Al met al is HonHai Tegnologie se bekendstelling van die hoëtemperatuur-subsidieprogram 'n belangrike stap om die veiligheid en welsyn van werknemers te verseker. Demonstreer 'n verbintenis tot die verskaffing van 'n gesonde werksomgewing deur risiko's wat met warm weer verband hou, proaktief aan te spreek. Nie net om werknemers te beskerm nie, maar ook om produktiwiteit te verhoog en lojaliteit te verbeter.
Postyd: 19 Julie 2023