Tybiwch eich bod erioed wedi argraffu dogfen yn unig i ddod o hyd i streipiau, lliwiau anwastad. Mae'n fater cyffredin a all fod yn rhwystredig, yn enwedig pan fyddwch ar frys. Beth sy'n achosi'r problemau print annifyr hyn, a sut allwch chi eu trwsio?
Mae gan y mwyafrif o argraffwyr swyddogaeth “pen print glân” adeiledig. Fel rheol, gallwch ddod o hyd iddo yn gosodiadau cynnal a chadw'r argraffydd. Mae rhedeg hyn ychydig o weithiau yn aml yn datrys y broblem. Os na fydd, efallai y bydd angen i chi lanhau'r pen print â llaw neu ei ddisodli.
Check the ink levels in your cartridges. If they're low, replace them. Ar gyfer systemau inc parhaus, gwnewch yn siŵr nad oes swigod aer yn y tiwbiau inc a bod yr inc yn llifo'n esmwyth.
Sometimes, the problem isn't with the printer at all—it's the paper. Gall papur neu bapur o ansawdd isel sy'n llychlyd, yn llaith, neu'n anwastad atal yr inc rhag glynu'n iawn, gan achosi streipiau neu blotches.
Over time, the print head can become misaligned, especially if the printer has been moved or bumped. Gall hyn achosi argraffu neu streipiau anwastad.
Os ydych chi wedi rhoi cynnig ar bopeth arall a bod y broblem yn parhau, efallai ei bod hi'n bryd disodli'r pen print. Yn ffodus, mae pennau print yn aml yn cael eu disodli, a gall newid i un newydd ddod â'ch argraffydd yn ôl yn fyw.
Gall streipiau a phrintiau anwastad fod yn annifyr, ond maen nhw fel arfer yn sefydlog. P'un a yw'n ffroenell rhwystredig, inc isel, neu'r math anghywir o bapur yn unig, gall ychydig o ddatrys problemau arbed y dydd yn aml.
At Honhai Technology, We specialize in manufacturing high-quality printer consumables. Printhead ar gyfer, , , , Epson L800 L801 L850 L805 R290 R280, , Epson Stylus Pro 7700 9700 9910 7910, . Dyma ein cynhyrchion poblogaidd. Os oes gennych ddiddordeb, mae croeso i chi gysylltu â'n gwerthiannau yn
sales8@copierconsumables.com,
sales9@copierconsumables.com,
doris@copierconsumables.com,
jessie@copierconsumables.com,
chris@copierconsumables.com,
info@copierconsumables.com.
Amser Post: Chwefror-20-2025