страница_баннер

Внедряет субсидии при высоких температурах для обеспечения здоровья сотрудников

Внедряет субсидии при высоких температурах для обеспечения здоровья сотрудников

Чтобы защитить здоровье и безопасность сотрудников, компания HonHai выступила с инициативой ввести субсидии при высоких температурах. С приходом жаркого лета компания осознает потенциальный риск высокой температуры для здоровья сотрудников, усиливает меры по предотвращению тепловых ударов и охлаждению, а также стремится обеспечить безопасные условия производства и защитить здоровье сотрудников. Окажите сотрудникам финансовую помощь и раздайте охлаждающие материалы для смягчения неблагоприятного воздействия высоких температур.

Обеспечьте профилактику теплового удара и охлаждающие лекарства (например, лекарства с охлаждающим маслом и т. д.), напитки (например, сахарную воду, травяной чай, минеральную воду и т. д.), а также обеспечьте, чтобы качество и количество распределялись на месте, а высокая Стандарт температурной надбавки для работающего персонала составляет 300 юаней в месяц. Самое главное, что в производственном цехе установлены кондиционеры, обеспечивающие работникам комфортные условия труда, способствующие повышению эффективности труда.

Запуск субсидии подтверждает стремление компании обеспечить сотрудникам безопасную и надежную рабочую среду. Программа субсидирования высоких температур не только подчеркивает благополучие сотрудников, но и обеспечивает бесперебойную работу компании. Инвестиции в здоровье и благополучие сотрудников будут иметь долгосрочную выгоду для отдельных лиц и организаций, поскольку они будут оказывать работникам финансовую помощь в период экстремальной жары, чтобы повысить их моральный дух, сократить количество прогулов и повысить общую производительность.

В целом, запуск HonHai Technology программы субсидирования высокотемпературных технологий знаменует собой важный шаг в обеспечении безопасности и благополучия сотрудников. Продемонстрировать приверженность обеспечению здоровой рабочей среды, активно устраняя риски, связанные с жаркой погодой. Не только для защиты сотрудников, но и для повышения производительности и повышения лояльности.


Время публикации: 19 июля 2023 г.