Za zaščito zdravja in varnosti zaposlenih je HonHai prevzel pobudo za uvedbo subvencij za visoke temperature. S prihodom vročega poletja se v družbi zavedamo potencialne nevarnosti visokih temperatur za zdravje zaposlenih, krepimo ukrepe za preprečevanje toplotnih udarov in hlajenja ter se zavzemamo za zagotavljanje varnih proizvodnih pogojev in varovanje zdravja zaposlenih. Zaposlenim zagotovite finančno pomoč in razdelite hladilne materiale za ublažitev škodljivih učinkov visokih temperatur.
Zagotovite zdravila za preprečevanje vročinskega udara in zdravila za hlajenje (kot so: zdravila za hladilna olja itd.), pijače (kot so: sladkana voda, zeliščni čaj, mineralna voda itd.) in zagotovite, da sta kakovost in količina porazdeljeni na mestu in visoka standardna temperatura za zaposlene je 300 juanov/mesec. Najpomembneje je, da so v proizvodni delavnici nameščene klimatske naprave, ki zaposlenim zagotavljajo udobno delovno okolje, ki spodbuja delovno učinkovitost.
Uvedba subvencije krepi zavezo podjetja, da zaposlenim zagotovi varno delovno okolje. Program subvencioniranja visokih temperatur ne poudarja le dobrobiti zaposlenih, temveč zagotavlja tudi nemoteno poslovanje podjetja. Vlaganje v zdravje in dobro počutje zaposlenih bo imelo dolgoročne koristi za posameznike in organizacije, saj bodo delavce podprli s finančno pomočjo v ekstremnih vročinah, da se dvigne njihova morala, zmanjša odsotnost z dela in poveča splošna produktivnost.
Skratka, uvedba programa subvencioniranja visokih temperatur s strani HonHai Technology pomeni pomemben korak pri zagotavljanju varnosti in dobrega počutja zaposlenih. Pokažite predanost zagotavljanju zdravega delovnega okolja s proaktivnim obravnavanjem tveganj, povezanih z vročim vremenom. Ne le za zaščito zaposlenih, temveč tudi za povečanje produktivnosti in zvestobe.
Čas objave: 19. julij 2023